PP19022600009 20.【2019新幹班】人力資源類

職缺條件

大學(含)以上
1.具備人資選、育、用、留專業知識,英文精通並擁有國際化視野
2.資工/資管、數學/統計、工工/工管、企管/財會、工設/商設等相關背景者尤佳

工作地

其他 (新北/大陸)

薪資待遇

面議(經常性薪資達4萬元或以上)

工作職責

1.依領域分別負責人才開發、人才發展、人事服務及薪酬管理等功能
2.塑造正向雇主品牌形象、協助集團內部組織文化推展
3.工作地點包含新北/大陸等地